Les Chroniques

Pas toujours simple de comprendre la règlementation à respecter concernant les bons d'achats et cadeaux en nature. D'autant que de nombreuses idées reçues circulent à ce sujet. Nous vous proposons donc de faire le tri dans vos pratiques afin de rester en règle vis-à-vis de l'URSSAF.

Le lundi de Pentecôte fait chaque année ressurgir son lot de question concernant les jours fériés. 1er mai, 8 mai, jeudi de l'Ascension, lundi de Pentecôte… et la liste bien connue des salariés continue ! En France, il existe ainsi 11 jours fériés légaux (certaines régions bénéficient aussi de jours fériés supplémentaires) que tous les salariés espèrent « bien placés » dans le calendrier (ce qui n'est pas le cas en 2016) ! Pourtant chaque année, ces adulés jours fériés soulèvent de nombreuses questions : a-t-on le droit de me faire récupérer un jour férié ? Peut-on m’obliger à travailler ? Comment dois-je être payé ? Que se passe-t-il quand cela tombe sur un jour de repos ou pendant mes congés payés ? etc. 

Le règlement intérieur est un véritable outil de pilotage qui permet de débloquer la situation entre les élus. Alors venez vite découvrir cet article qui nous fait (re)-visiter les éléments indispensables à connaitre sur le règlement intérieur. Et, notamment, les mentions obligatoires à minima…

Le décret réglementant la visioconférence, l'enregistrement et la sténographie lors des réunions du CE est paru hier. Success Consulting vous propose une synthèse des points essentiels en sept questions-réponses pour ceux (car il y en a) qui ne prennent pas leur petit-déjeuner en lisant le Journal Officiel ;)