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REVUE DE PRESSE

Appel de la CGT au blocage des raffineries et dépôts du 7 au 10 janvier !
02/01/2020

Appel de la CGT au blocage des raffineries et dépôts du 7 au 10 janvier !

La Fédération CGT de la Chimie appelle à un blocage de toutes les installations pétrolières - raffineries, terminaux pétroliers, dépôts - pendant 96 heures, du 7 au 10 janvier, pour obtenir le retrait du projet de réforme des retraites, a indiqué mardi 31 décembre à l'AFP Thierry Defresne, délégué syndical central…lire la suite…

 

Aéroport de Toulouse : Eiffage rachète la part du chinois CASIL pour presque 500 millions d'euros.
02/01/2020

Aéroport de Toulouse : Eiffage rachète la part du chinois CASIL pour presque 500 millions d'euros.

Le groupe français Eiffage a conclu lundi 30 décembre l'achat pour presque 500 millions d'euros de près de la moitié de l'aéroport de Toulouse-Blagnac, auprès du chinois CASIL qui réalise ainsi une plus-value de près de 200 millions. "Eiffage a finalisé ce jour l'acquisition de 49,99% du capital de la société Aéroport Toulouse-Blagnac (ATB)", dit dans un communiqué le numéro 3 français …lire la suite…

 

Le nombre d'accidents du travail a augmenté de 2,9% en 2018 !
09/12/2019

Le nombre d'accidents du travail a augmenté de 2,9% en 2018 !

Le nombre d'accidents du travail a augmenté de 2,9% en 2018, "avec 651.103 nouveaux sinistres reconnus", a annoncé mardi l'Assurance maladie, qui estime que "la reprise économique explique en grande partie cette tendance à la hausse". Mais "la fréquence des accidents du travail reste stabilisée à un niveau historiquement bas, autour de 34 accidents du travail pour 1.000 salariés depuis 5 ans, alors qu'elle &eacut...

 

Nestlé étend le congé parental aux parents d'enfants nés par PMA et GPA !
09/12/2019

Nestlé étend le congé parental aux parents d'enfants nés par PMA et GPA !

La DRH monde de Nestlé explique pourquoi elle a décidé d'instaurer le congé parental pour tous dans son groupe. Dès le 1er janvier, le numéro un mondial de l'agroalimentaire ne fera aucune distinction de genre parmi ses salariés en accordant aussi un congé parental aux parents (hommes ou femmes) d'enfants nés par PMA et GPA….lire la suite…

 
 

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