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Défini par l'article L4131-1 et L4131-3 du Code du travail, le droit de retrait permet au salarié qui «a un motif raisonnable» de penser qu'une situation «présente un danger grave et imminent pour sa vie ou sa santé» de «se retirer d'une telle situation», tout en lui garantissant qu'«aucune sanction, aucune retenue de salaire» ne lui sera appliquée.
Une entreprise peut se retourner contre l’Etat si elle est condamnée, selon le Conseil d’Etat.
Deux décisions rendues ce lundi par le Conseil d’Etat en matière de santé et de sécurité au travail ont fait l’effet d’une bombe.
Selon un sondage Opinionway, 41% des personnes interrogées disent souhaiter changer de voie sans oser le faire. 65% d'entre elles jugeant un changement"trop risqué aujourd'hui".
Trois syndicats de cheminots se sont alarmés ce lundi, à dix jours des élections internes à la SNCF, d’une « multiplication » d’incidents. La charge la plus forte est venue de la CGT-Cheminots.
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